Wie Etabliert Man Eine Unternehmenskultur. Symbole, helden und rituale müssen sich durch aufgeschlossenheit, inklusion, toleranz, respekt und. Anhand der drei indikatoren fluktuationsrate, promotorenüberhang und mitarbeiterzufriedenheit ist nachvollziehbar, ob die im unternehmen gelebten werte zum erfolg der organisation beitragen. Teamleiter SL Beziehungsarbeit in Führung und Organisation from sl-beziehungsarbeit.de Wie kann man […]